停工留薪期工资怎么办

停工留薪期工资应依医疗机构证明确定。依据《工伤保险条例》,工伤职工需凭就诊医疗机构出具的休养证明来确定停工留薪期。若不及时处理,可能导致劳动者权益受损,如工资被拖欠等。
✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫
处理停工留薪期工资问题,常见方式有协商、仲裁和诉讼。建议先与用人单位协商,协商不成可申请劳动仲裁,仍不满意则可提起诉讼。
✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫
停工留薪期工资需处理。具体操作:1. 与单位沟通,要求出具休养证明并支付工资;2. 若单位拒绝,收集证据,如医疗证明、工资条等;3. 向劳动仲裁委申请仲裁,提交证据;4. 如仲裁不满,可向法院提起诉讼,维护权益。
下一篇:暂无 了

相关文章

龙泉市看守所电话 庆元县看守所电话 常山县看守所电话 杨浦区看守所电话 杭州滨江区律师 松阳律师 苏州律师 新昌县律师网 安吉县专业刑事律师 嘉兴市南湖区专业刑事律师 海宁市专业刑事律师 嘉善县刑事律师 青田县刑事律师 温州市洞头区刑事律师咨询 磐安县刑事律师咨询 杭州市余杭区律师网 杭州市临平区律师网 松阳县律师网 德清律师哪个好 宁波北仑律师 温州律师事务所 东阳律师事务所 台州椒江律师事务所 诸暨法律咨询 温岭法律咨询 衢州衢江法律咨询 湖州南浔刑事律师 湖口刑事律师 湖州律师 长兴律师 杭州临平刑事律师收费标准 杭州律师 东阳律师 九江刑事律师收费标准 龙游律师 杭州钱塘律师 杭州萧山律师 杭州拱墅刑事律师收费标准 杭州滨江刑事律师收费标准 杭州滨江律师 江山律师 黄山律师 新昌律师 桐庐律师 金华金东律师 温州瓯海律师 乐清律师 湖州律师 宣城刑事律师收费标准 常山律师